为深入贯彻落实全面从严治党要求，扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，筑牢医务人员廉洁从业思想防线，福建中医药大学附属人民医院（福建省人民医院）纪委近年来紧扣医疗行业特点，创新构建“教育预防、制度约束、监督保障、文化浸润”四位一体廉政教育体系，为医院高质量发展注入“廉动力”。

分层分类筑牢“防火墙”

全员签订廉洁“军令状”

       医院纪委针对不同层级、不同岗位特点，量身定制教育方案。面向领导班子成员，重点围绕“一岗双责”和决策风险防控开展谈话，并逐一作廉政表态，强化“头雁效应”；对临床科室负责人及重点岗位人员，聚焦药品耗材采购、医保基金使用等高风险领域，通过观看医疗行业违法犯罪人员忏悔视频和违纪违法典型案例、制度解读等敲响警钟；针对新入职员工和青年骨干，将廉政教育融入岗前培训和职业发展全过程，扣好职业生涯“第一粒扣子”。今年初至今，医院累计开展集体廉政谈话5场次，覆盖干部职工244人。

       “我承诺……不利用职务之便收受或索取患者、供应商、合作单位等任何形式的红包、回扣、礼品礼金、宴请……”今年初以来，医院纪委组织全院160个中层干部、59名高风险岗位人员签署廉洁从业承诺书，同时创新“承诺书+责任清单”模式，要求科室负责人定期对照清单自查自纠，并将践诺情况纳入中层干部年度考核。医院大内科主任、急诊科主任吴晖表示：“签字不仅是形式，更是对患者和职业的庄严承诺。”

织密风险防控“安全网”

文化浸润滋养医者初心

       同时，医院纪委强化制度建设和过程监督。修订完善《廉洁风险防控手册》，排查廉政风险11个，制定风险应对措施240条，推动修订《重点岗位经办人员交流轮岗工作规定》，落实重点岗位人员定期轮岗，制定《商业代表接待管理制度》，明确与供应商交往行为规范；构建“纪检+审计+财务”协同监督机制，针对药品耗材采购、基建工程、招标投标、医保基金使用等高风险环节，通过联合专项督查、内控风险预警、关键环节协同介入等手段加强监督；聚焦患者急难愁盼问题，点题督促解决5大就诊流程梗阻问题，推动医学影像科实现普通CT当天预约当天检查，MRI预约时间缩短至2至3天，超声检查、普通胃镜检查实现当天预约当天检查，麻醉胃肠镜2天内检查，并开设中西医多学科联合门诊22个、专病门诊29个等，成效显著。据统计，2024年患者综合满意度提升至93.21%，医院在国家三级中医院综合评价中位列A级。

       此外，医院纪委倾力打造“吉祥清风”廉洁文化品牌，建设“4+N”廉洁文化宣教矩阵。通过廉政教育基地、微信公众号、廉洁教育课堂、助廉家书等载体，以“榜样力量”“镜鉴警示”“文化微课”等形式，弘扬医者仁心济世精神、剖析行业典型风险案例、开展倡廉互动体验。

       如今，漫步医院，“榜样力量”主题文化墙引人驻足，廉政教育基地成为员工和患者放松身心的文化空间……这支以“廉心”守护初心的队伍，正以清风护航的姿态，在健康中国建设的大道上稳步前行。